Nazilli Belediyesi, kurumsal işleyişin temel taşlarından olan insan kaynakları süreçlerini daha verimli hale getirmek adına önemli bir adım attı. Belediye bünyesinde görev yapan personelin mesleki yetkinliklerini güncel tutmak ve hata payını en aza indirmek hedefiyle, Türkiye Belediyeler Birliği (TBB) iş birliğinde özel bir eğitim programı organize edildi.
Uzmanlık odaklı eğitim süreci
TBB eğitmeni Mustafa Baysal tarafından gerçekleştirilen seminerde, İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü çalışanlarına maaş hesaplama yöntemleri ve bordro hazırlama teknikleri hakkında teknik detaylar aktarıldı. Uygulamada karşılaşılan zorlukların ve çözüm yollarının da masaya yatırıldığı eğitimde, personel süreçleri mevzuat ve uygulama ekseninde kapsamlı bir şekilde değerlendirildi. Katılımcıların sorularına yanıt bulduğu oturumlar, belediyenin idari işleyişindeki standartların yükseltilmesine katkı sağladı.
Hizmet kalitesini artırma vurgusu
Eğitim çalışmalarını yerinde takip eden Nazilli Belediye Başkanı Dr. Ertuğrul Tetik, kurumun başarısının nitelikli insan kaynağıyla doğru orantılı olduğunu belirtti. Başkan Tetik, vatandaşlara sunulan hizmetlerin daha hızlı ve sorunsuz ilerlemesi için personelin gelişimine yönelik bu tür hizmet içi eğitimlerin periyodik olarak devam edeceğini vurguladı.
